Ich unterstütze Sie gerne in Ihrer Bewerbung. Hier finden Sie einige Anwendungsbeispiele.
Ihre
Bewerbungs-Kampagne.
Ihre Ziele. Arbeitgebersuche und -filterung.
Ihre optimale Bewerbungsmethode.
Inverses Headhunting.
Verdeckten Jobmarkt beachten
Ihre Bewerbung in die Industrie.
Ihre Bewerbung aus der Transfer-Gesellschaft.
Ihre Bewerbung aus der Arbeitslosigkeit.
Ihre Bewerbung in Forschung und Lehre.
Bedeutung von Jobmessen, Hausmessen, Hochschulmessen.
Berufliche Neuorientierung mit 40.
Ihr berufliches Profil auf den Punkt bringen.
Bewerbungsunterlagen: Wirksamen CV entwickeln.
Bewerbungsunterlagen: Nachhaltiges Anschreiben entwickeln.
Bewerbungsunterlagen: Was noch?
Umgang mit Online-Bewerbungen.
Eigenes Profil beschreiben und schärfen.
Social Media beherrschen (LinkedIn, Xing, ResearchGate...).
CV anpassen zur Chancenerhöhung.
Nutzung einer Potentialanalyse.
Arbeitszeugnisse. Bedeutung von Zwischenzeugnissen.
Wechsel in Forschung oder Industrie?
Bewerber-Wertungssysteme beim Arbeitgeber kennen.
Einsatz von künstlicher Intelligenz im Recruiting verstehen.
Ihr Bewerbungs-Interview (Bewerbungsgespräch).
Richtig vorbereiten.
Formales beachten.
Interview Training. Assessment Center vorbereiten. Persönlichkeitstests
vorbereiten.
Fragen und Antworten.
Eindrücke setzen.
Nach dem Interview: Reminder. Dankschreiben. Rückmeldung.
Umgang mit Zusagen.
Umgang mit Absagen. Weitermachen.
Vertragsverhandlung.